Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Pro kritiku se nečertěte

Většina z nás se musí umět vyrovnat s kritikou vlastní pracovní…

Nestyďte se nebýt stydliví

Řada lidí se domnívá, že stydlivost je trvalý stav, dokonce genetického původu. Nelze jej změnit.…

Dobří zaměstnanci, vzhůru na palubu!

Úspěšné firmy dokáží přijmout správné osoby, zbavit se nesprávných a posadit ty správné na správná…

Jak zůstat náborářem na (vysoké) úrovni

Náboráři ať již interní či externí jsou dobří pouze tak jako jejich poslední nábor. Pokud si…

Jak vyřešili nábor v Aténách

*Olympijské hry* vznikly ve starověkém Řecku, ale v té podobě, jak je známe, je oživil v roce 1892…

Internetové stránky a noviny, spojte se!

Každý, kdo někdy hledal zaměstnání na Internetu ví, jak je to náročné. Nejprve je třeba najít…

Interview z druhé strany

Manažeři jednotlivých oddělení ve společnostech jsou často postaveni před pohovor s potencionálními…

Doporuč zaměstnance a vyhraj!

Přestože firmy experimentují s nejrůznějšími možnostmi náboru pracovních sil, stále větší oblibu u…

Minoritní pracovníci přijati. Co dál?

Jakkoli podniky investují více času a pozornosti do přijímání různorodých zaměstnanců, stejnou…

Výpis 25122520 z celkem 2893