Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Čtyři kroky k transformačnímu vůdcovství

Tzv. transformační vůdcové jsou podle aktuálních výzkumů pozitivnější a dokáží více inspirovat a…

Na náladě záleží

Nálada hraje důležitou roli v osobním i pracovním životě člověka. Výsledky, kterých dosahujeme,…

Jak řídit absence v období krize

Ekonomická recese zvyšuje tlak na zaměstnance. Mnozí se vyhnuli propuštění, často se však od nich…

Pracovní atmosféra je klíčem k zákazníkům

S objevujícími se pozitivními signály o vývoji ekonomiky nastává doba, kdy je třeba začít opět…

Jak začít s novým týmem

Sestavení nového týmu pro nový projekt nebo zvláštní úkol je efektivní cestou k vytváření dynamiky…

Řízení kreativního týmu směrem ke společnému cíli

Budování a řízení kreativních týmů patří mezi největší manažerské výzvy. Kreativní lidé mají…

Je vaše pracoviště dysfunkční?

Jak se pozná dysfunkční pracoviště? Na základě své třicetileté praxe odpovídá americký psycholog a…

Jak si více užít každodenní práci

Některé dny v zaměstnání jsou lepší a některé horší. Pokud by však každodenní práce měla znamenat…

V práci můžete být spokojenější

Mít práci neznamená automaticky být s ní spokojen. I v dnešní době, kdy je řada lidí nucena být za…

Výpis 883891 z celkem 2115