Pro hledaný výraz "O " bylo nalezeno 25075 článků.
Mají vaše firemní hodnoty smysl?V nedávném článku jsme si připomněli základy silné firemní kultury. Víme, že základem je vize a z ní vycházející hodnoty. Dnes se proto blíže zaměříme na firemní hodnoty a jejich vztah s obchodními…
8 tipů, jak uvažovat inovativnějiMáte pocit, že patříte k lidem, kteří zkrátka nebyli obdařeni schopností inovativního myšlení? Pak je to opravdu jen váš pocit. Vyzkoušejte si spolu s námi praktické cvičení na podporu inovativního…
Humor v prezentaci? Ano, ale opatrněUvažujete o tom, že své prezentace okořeníte špetkou humoru? Pak byste měli dobře zvážit, jaký typ humoru použít. Humor vám může pomoci naladit publikum a udržet jeho pozornost, stejně tak však i…
Staňte se úspěšným vizionářemStejně jako stavba domu, ani procesy ve firmě nemohou fungovat bez představy, proč se co dělá a co z toho má vzejít. Mít jasnou vizi je prvním krokem v plánování procesů ve společnosti. Umožňuje nám…
Jak se spolehlivě připravit o nové zaměstnancePrvní dny a týdny v novém zaměstnání hrají zásadní roli v tom, zda se zaměstnanec u vás rozhodne zůstat, nebo ne. Tím, jak si nováčky udržet, jsme se již na těchto stránkách zabývali mnohokrát. Zkusme…
Již mnohokrát jsme psali o tom, jak důležitá je firemní kultura při výběru zaměstnanců, jak komunikovat v různých firemních kulturách nebo jak firemní kulturu měnit. Pojďme si však nyní připomenout,…
V českých firmách potkávám mnoho chytrých lidí, kteří odvádějí skvělou práci a hodně toho o ní ví. Už méně z nich však umí mluvit tak, aby výsledkům jejich práce druzí rozuměli a nadchli se pro ně.…
Jak se připravit na koučováníAť už jste se sami rozhodli, že budete v rámci své manažerské role spolupracovat s koučem, nebo vám to bylo doporučeno vašimi nadřízenými, měli byste se důkladně zamyslet nad tím, jak tuto spolupráci…
Uznávání a odměňování: Inspirace z behaviorální ekonomieJaké principy behaviorální ekonomie bychom měli znát, abychom pochopili lidské chování ve vztahu k motivaci a odměňování? Touto zajímavou otázkou se zabývá prezident americké organizace Recognition…
Lídr neříká: "Pokusím se..."Chcete-li být v práci vnímáni jako silní lídři, měli byste se kromě svého chování zaměřit také na svůj slovník. To, co říkáte, by mělo motivovat a inspirovat ostatní, vzbuzovat v nich důvěru a…
Na vizitkách mnoha personalistů se v poslední době objevila pozice HR business partner. Pouhá změna názvu pracovní pozice však pochopitelně nestačí k tomu, aby personalista byl skutečným partnerem své…
Každý má čas být produktivníVe snaze zvládat stále více práce často odkládáme činnosti, které považujeme za méně důležité. Mnohé z těchto činností jsou však ve skutečnosti velice důležité a mohou nám pomoci k vyšší produktivitě.…
Umíte si nastavit zprávu o nepřítomnosti?Nastavování automatických odpovědí v nepřítomnosti je dnes běžnou součástí používání e-mailu. Většina lidí to považuje za triviální úkon, neuvědomuje si však, kolik lidí tyto automatické zprávy čte a…
Malé firmy nemají důvod propadat pocitu, že nejlepší talenty na trhu chtějí pracovat pouze pro velké firmy, které jim mohou nabídnout více peněz a benefitů. Naopak by se měly zaměřit na to, jak ukázat…
Marie Bílková, nová generální ředitelka Úřadu práce ČROd začátku května má Úřad práce ČR novou generální ředitelku. Do čela instituce, jejímž hlavním úkolem je podpora zaměstnanosti, jmenovala ministryně práce a sociálních věcí Ludmila Müllerová Marii…
