Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Co chce Generace Y?

Být manažerem vdobě, kdy přichází nová generace zaměstnanců, je velmi obtížné. Stále více odborníků…

Dobrý šéf je když...

Stát se dobrým šéfem neznamená jen získat důvěru vyššího managementu, ale také důvěru a spolupráci…

Nejnáročnější generace v historii nastupuje. Jste připraveni?

Nejmladší generace zaměstnanců, která neúprosně zaplňuje pracoviště, přináší svým kolegům a…

Všechno udělat nemůžete

Snaha mít vše hotové je pravděpodobně hlavím důvodem, proč se lidem nedostává času. Usilují o…

3 kroky k ekologičtějšímu pracovišti

Téměř kamkoli se dnes podíváte, uvidíte nové ekologické produkty nebo iniciativy. Vedle kontejnerů…

Jak na řízení talentu

Motivace a řízení očekávání zaměstnanců je klíčem kjejich udržení a také rozvoji firmy. Efektivní…

Nezapomínejte na nejlepší talenty

Spolu stím, jak se firmy snaží konsolidovat a snižovat náklady, mohou mizet příležitosti pro rozvoj…

Jak začít s delegováním? Stačí chtít

Delegování je pro mnoho lidí složitým úkolem. Mají totiž pocit, že nikdo nedokáže splnit daný úkol…

Vůdce, kouč a povzbuzovač týmu v jedné osobě

Vedení týmu patří knejvětším manažerským výzvám. Dosahovat cílů oddělení a celé firmy…

Výpis 973981 z celkem 2138