Role oddělení řízení lidských zdrojů v moderních organizacích Při diskuzích s vedením společností velmi často slýcháváme, že personalisté by měli být daleko blíže realitě a cílům společností. Jak ale s tímto požadavkem naložit, když průměrné personální oddělení je zpravidla zcela zavaleno administrativou a téměř veškeré jeho činnosti, dokonce i ty, které by…
Nabídka kurzů vzdělávacích společností se neustále rozšiřuje a výběr…
Začíná sběr návrhů pro finálovou desítku, ze které vítěze vyberou účastníci…
Na změnu již nadále nemůžeme pohlížet jako na stabilní organizační trend,…
V současné době probíhají poměrně hluboké změny v celé oblasti informačních…
V českých firmách potkávám mnoho chytrých lidí, kteří odvádějí skvělou…
Motivovat své lidi - jen prázdná fráze? V letošní sérii článků se věnujeme významu středního managementu pro úspěch…
Pomůžeme vám rozvinout váš potenciál!
Bezpečnost práce, požární ochrana a školení řidičů - Online školení www.bepor.eu
Jak rozpoznat velkého obchodníka?
Řídit podle okolností. Ale s rozumem!