Pro hledaný výraz "M" bylo nalezeno 19344 článků.
Jak na vystresované zaměstnanceZaměstnanci jsou stále více nuceni pracovat pod tlakem. Na jejich psychice se negativně podepisuje propouštění, finanční důsledky i implementace nových postupů na pracovišti. Trpí depresemi a mají…
Kdo se bojí, nesmí do vedoucí funkceNebudeme-li připraveni podstupovat rizika, nikdy se nedozvíme, čeho jsme schopni a zůstane nám věčný strach z nových věcí. Strach je velmi nebezpečný, jelikož vede k defenzivnímu a negativnímu…
Odhalte konflikty na pracovištiKonflikty na pracovištích byly a budou. Na každém pracovišti nastane například čas od času situace, kdy se kolegové přestanou snášet a budou tak způsobovat problémy všem okolo. Úkolem manažera však…
Vše, co jste kdy chtěli vědět o hodnocení výkonnosti a báli jste se zeptatPokud jde o hodnocení výkonnosti zaměstnanců, měla by si veřejnost uvědomit tři základní fakta: je to jeden z největších požíračů firemního času, vyžaduje jej však mnoho firem a rozhodně by neměl…
V mnoha knihách a materiálech na téma komunikace se dočteme o modelu interakce člověka s okolím, který byl poprvé představen v roce 1964 americkým psychiatrem Erikem Bernem a který se nazývá…
Asi každý máme nějakého kolegu, který nám leze na nervy hlasitě srká ranní kávu, ťuká si propiskou o stůl, lupe klouby na prstech... S těmito lidmi trávíme často více času než s rodinou a přáteli.…
Několik mýtů o PROblast Public Relations obklopuje po řadu let spousta mýtů a zmatených informací. První z nich je již chápání pojmu PR jako takového. Public Relations znamená podle tradiční definice styk s…
Každý člověk v práci jednoho dne narazí na nadřízeného, se kterým se dostane do konfliktu. V takovém případě přemýšlí řada pracovníků o změně místa, nic jim však nemůže dát jistotu, že se na novém…
Chce to odvahu, charakter a přesvědčeníExistuje spousta kurzů, které mají manažery naučit správnému vedení. Většina jich je velmi nákladná a některé nabízí také rychlé recepty, jak zefektivnit činnost pracovního týmu během jednoho měsíce.…
I když se na první pohled může zdát, že oddělení lidských zdrojů nemá s budováním příslušné obchodní značky moc společného, opak je pravdou. Spousta firem nabízí prakticky tytéž produkty, značka je…
Bavíte se v práci dobře?Veškeré manažerské teorie usilují o dosažení toho, aby zaměstnanci byli kreativní a produktivní, aniž by to stálo velké peníze a manažeři museli provádět neustálý dohled. Často přitom opomíjejí fakt,…
Jak je možné, že někteří lidé v komplikovaných situacích umějí chodit a druzí ne? Podle autora článku umí používat ty správné nástroje pro myšlení. Každý z nás si časem vytvoří určitý vztahový rámec…
Máte-li pocit, že pracovní morálka obecně klesá, máte pravdu. Podle studie provedené u více než 1100 zaměstnanců různých firem je jedna třetina zaměstnanců ve své práci nešťastná či nespokojená.…
Jak vyvést firmu z krizePrávě v dobách krize se často prokáže, jak má firma kvalitní vedení. Manažeři jsou těmi, k nimž se zaměstnanci obrací a jimž důvěřují. Klíčovými vlastnostmi, kterými by měl manažer v kritickém období…
Vyléčíme PowerPointovou depresi?PowerPoint v mnoha z nás vyvolává nepříliš příjemné asociace jednak proto, že s ním neumíme pracovat, jednak proto, že vlastně ani nevíme, k čemu všemu může sloužit. S pomocí několika snadných kroků…
