Jaké to je být jedním z největších IT zaměstnavatelů na českém trhu a zároveň si udržet talenty v takto dynamickém odvětví i v případě, že právě čerpají mateřskou či rodičovskou dovolenou?
Neberme benefity jako samozřejmost Každý z nás touží pracovat u kvalitního zaměstnavatele, který kromě dobrého…
Otevřeným vzdělávacím kurzům obvykle chybí výhoda uzavřených firemních…
Global Talent Entrepreneurs: Využijte potenciálu mladých stážistů Zajímalo by vás, jak jednoduše oživit prostředí vaší firmy? Máte v plánu…
14. 15. 5. 2015 proběhly v americkém Jacksonville hned dvě zásadní…
O zákonu č. 181/2014 Sb., zákonu o kybernetické bezpečnosti (dále jen ZKB),…
Recruitment Academy před nedávnem zveřejnila očekávané členy své akademické…