Pro hledaný výraz "Firemn" bylo nalezeno 5340 článků.
5 kroků k úspěšnému vůdcovstvíLídři, kteří chtějí udržet motivaci, směr a úspěšnost svých týmů musejí zvládat role koučů, mentorů, matek a otců nebo amatérských psychologů. Tlak na výkonnost navíc neustále stoupá a uspějí jen ti,…
Přesun z pozice technického specialisty do pozice lídra je složitější než si rozšiřovat technické znalosti. Vyžaduje to transformaci technických…
Barbara Uzunowa-Drymer, nová ředitelka marketingu společnosti SES pro region střední a východní EvropyBarbara Uzunowa-Drymer převzala pozici ředitelky marketingu společnosti SES pro region střední a východní Evropy. Barbara se v této funkci bude zodpovídat př&…
Jak vybrat správný firemní dárek?Nastává doba rozhodování o výběru dárků pro zákazníky a obchodní partnery. Firemní dárek by měl vyjadřovat uznán&…
Stále štíhlejší firemní prostředí vyžaduje od zaměstnanců dělat více s méně zdroji. K tomu z firem odchází stále v&…
Petr Janout: Nedostatkovým zbožím se stal ten, kdo je skutečným týmovým hráčem, pro koho je práce potěšením, a kdo vidí svoji firmu jako svoji budoucnostPodle Petra Janouta, personálního ředitele společnosti LeasePlan Česká Republika, pracovní trh v Česku zaznamenal za poslední dobu vývoj částečně reagující na ekonomickou situaci v Evropě a ve světě.…
Mají zaměstnanci, které firmy považují za tzv. high potentials, vědět, že si jich zaměstnavatel takto cení? Podle aktuálních výzkumů jim o tom vět&…
Mají zaměstnanci, které firmy považují za tzv. high potentials, vědět, že si jich zaměstnavatel takto cení? Podle aktuálních výzkumů jim o tom vět&…
Jan Ambrož řídí od roku 2009 lidské zdroje holandské společnosti AHOLD v České republice, která zde provozuje supermarkety a hypermarkety Albert. Své působení v HR zahájil jako náborář ve společnosti…
EduCity pomáhá manažerům vzdělávání, personalistům a ostatním klientům vyhledávat kvalitní dodavatele vzdělávání a poradenství a šetřit prostředky v rámci vzdělávacího procesu. Dodavatelům…
Google+: Pokus lépe propojit spotřebitele a firmySociální sítě už dávno nejsou jen o vazbách mezi lidmi. Jejich prodejní funkce je čím dál patrnější. Sociální s&…
Na co nezapomínat při náboru?Ani rostoucí počet nezaměstnaných by neměl v zaměstnavatelích vyvolávat pocit, že mohou s uchazeči o práci zacházet s menší péčí.…
Výběr dodavatelů firemních vzdělávacích a poradenských služeb musí vycházet z jasného povědomí o tom, co firma potřebuje a proč. Ide&…
4 kroky k odvážné firemní kultuřeZatímco vedoucí představitelé firem řešili v poslední době klesající příjmy, rostoucí globální konkurenci nebo rychl&…
Praha, 7. listopadu 2011 - Meziročně o 17% stoupla poptávka firem a jejich zaměstnanců o benefity, které jsou spojeny s prevencí a péčí o zdraví.…
