Lidské zdroje - zprávy z HR

Rasa a kariéra

Co obnáší pro barevného člověka vybudovat kariéru? Podle autorů knihy Breaking Through: The Making of Minority Executives in Corporate America, je jejich cesta…

Používáte hrubší jazyk?

Článek v rámci předplatného Používáte hrubší jazyk?

Klení a užívání neslušných výrazů může vždy někoho urazit a je barometrem…

Jak do práce po mateřské dovolené

Jak do práce po mateřské dovolené

Mnoho matek se obává, jak bude jejich budoucí…

Jste si jistí stabilitou svého zaměstnání?

Jste si jistí stabilitou svého zaměstnání?

Mnoho lidí žije vneustálé nejistotě o stabilitě svého zaměstnání. Pokud se…

Nepsaná pravidla jako součást firemní kultury

Článek v rámci předplatného Nepsaná pravidla jako součást firemní kultury

Ať už pracujete kdekoli, jsou kolem vás kolegové a také další lidé zvenčí.…

Udržet si dobré zaměstnance není tak těžké

Článek v rámci předplatného Udržet si dobré zaměstnance není tak těžké

Dobré společnosti si snaží udržet své nejlepší pracovníky. Co může firma…

Záludnosti při videokonferenci

Článek v rámci předplatného Záludnosti při videokonferenci

Díky lepší a levnější technologii se stále více využívají videokonference.…

Britové vedou v rozdílu platů mužů a žen

Článek v rámci předplatného Britové vedou v rozdílu platů mužů a žen

Ve Velké Británii je největší rozdíl…

Jak vytvářet mravní kulturu ve firmě

Článek v rámci předplatného Jak vytvářet mravní kulturu ve firmě

Existují dva dobré důvody proč mít mravní kulturu řízení rizika a dosažení…

J. Lewis má zvláštní systém budování firemní kultury

Článek v rámci předplatného J. Lewis má zvláštní systém budování firemní kultury

John Lewis Partnership plánuje přestavbu náborových procedur za účelem…

8 tajemství aktivního naslouchání

Článek v rámci předplatného 8 tajemství aktivního naslouchání

Kdyby se každý naučil aktivnímu naslouchání druhým, většina komunikačních…

Článek v rámci předplatného Zaměstnavatelé bojují o své bývalé zaměstnance

Rostoucí počet zaměstnavatelů dělá zásadní…

Zaměstnanec musí vědět, proč pracuje

Článek v rámci předplatného Zaměstnanec musí vědět, proč pracuje

Hlavním důvodem, proč se zaměstnanci v práci dostatečně neangažují je…

Výpis 937949 z celkem 1243