Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Většina českých firem vynakládá na mzdy a benefity 20 až 70 % svých celkových nákladů, přesto k jejich řízení často přistupuje reaktivně a bez hlubší datové analýzy.…
Nejčastější důvody, proč zaměstnanci nedokážou vyvážit osobní a pracovní život 
Zobrazit dvojjazyčně Efektivní vyvážení osobního a pracovního života není výhrou jenom pro…
Změny na trhu práce už nejsou jen teoretickým pojmem z ekonomických…
Klimatický žal u mladých kolegů, vyhoření nebo věčný boj s nefunkčním…
Rozsáhlá analýza 1684 pracujících Čechů ukazuje, že zatímco manažeři sní o…
Většina manažerů vnímá periodické hodnocení zaměstnanců jako…
Již 3. ročník úspěšného kongresu Pracovní právo a personalistika nabídne ve…
Mzdové oddělení dnes patří k nejdůležitějším částem firem, i když to tak na…
Investice do lidí je tím, co dělá značku silnou a inspirující. OREA v roce…
Employer branding už není jen o benefitech a uhlazených kampaních. Lidé…
Také vás fascinuje pozorovat úspěšné firmy? Mě vždy zajímá, jak klíčoví…
Motivace zaměstnanců, retence talentů a efektivní nábor patří mezi…
Firmy dnes čelí výzvě, jak propojit vzdělávání zaměstnanců s reálnými…
