Lidské zdroje - zprávy z HR

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

Diverzita a inkluze jako softové téma? Omyl, jděte na to přes data!

Téma diverzity a inkluze je většinou považováno za tzv. měkké, nikoliv technické téma. Při jeho řešení tak hrají ve firmách prim především nejrůznější iniciativy…

Andrej Lobotka, TAYLLORCOX

Monitorování služebních vozidel pomocí GPS

Častým způsobem sledování zaměstnanců je monitorování služebního vozidla…

Martin Kořínek, Ph.D., jednatel GRAMMER CZ

Martin Kořínek, GRAMMER: Lean změnil náš přístup k práci i k lidem

Společnost GRAMMER CZ, součást globálního koncernu, se specializuje na…

Moderní pracovní prostředí přináší nové výzvy

Personalisté mají dnes velmi obtížný úkol a to vytvořit moderní pracovní…

Eva Rakárová, ACE Consulting

Víte, jak zajistit psychologické bezpečí svého týmu? Tipy jak na základní dovednost leadershipu

Stalo se Vám někdy, že jste nesouhlasili s rozhodnutím šéfa, ale…

Lucie Spáčilová, Performia

Šéf jako důvod k odchodu. Kdo to může změnit?

Důvodů k odchodu lidí z firmy je hned několik: konflikty s …

webinář PQ a MM

Online seminář Jak podpořit výkon a spolupráci týmu

Chcete podpořit výkon, spolupráci a komunikaci v týmu? Zvýšit odolnost…

Stéphane Nicoletti: S benefity není spokojeno téměř 40 % zaměstnanců.

S diskriminací nebo šikanou se v práci setkalo 30 % Čechů

Tři z 10 Čechů se ve svém současném zaměstnání osobně setkali s…

Durable blauer engel

DURABLE je průkopníkem ve vývoji produktů spojujících kvalitu, design a respekt k životnímu prostředí

Společnost DURABLE vždy zdůrazňovala vysoké standardy kvality, které jsou…

Aleš Pilný, TAYLLORCOX

Takto vypadá budoucnost řízení projektů: PRINCE2 7th edition

Nejpopulárnější metodika pro řízení projektů: PRINCE2 7th edition dostává…

Nudíte se v práci? Čtyři tipy, co s tím můžete udělat

V odborných článcích o kariérních tipech často nacházíme radu, že práce by…

Miloš Nejezchleb, ředitel divize lidských zdrojů ze společnosti Home Credit ČR

Češi se za prací stěhovat příliš nechtějí. A kolik očekávají nástupní plat?

Podzimní průzkum agentury STEM/MARK pro Home Credit potvrdil, že Češi…

Milan Rataj, SLONEEK

5 priorit roku 2024 pro HR profesionály podle světových leaderů

Analytická společnost Gartner vydává každý rok přehled hlavních trendů pro…

Výpis 113 z celkem 2068