Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Firemní kultura dnes není jen doménou personálních oddělení. Pokud má být skutečně funkční, musí prostupovat celou firmou – od náboru až po každodenní život…
Více než tisícovka zaměstnanců po celém Česku vystavila svým…
Zobrazit dvojjazyčně Stres na pracovišti snižuje výkonnost, zisky i loajalitu zaměstnanců.…
Česká legislativa stanovuje minimálně čtyři týdny dovolené ročně. Přestože…
Zobrazit dvojjazyčně Attila Szabó vedl závod CANPACKu ve Stříbře už od jeho výstavby, která…
V ideálním světě by každý manažer měl v sobě probudit i lídra, a každý lídr…
Ačkoli se setkali s diskriminací v zaměstnání, neřekli o ní svému…
Firemní kultura bývá často opředená frázemi a slogany. Podle konzultanta a…
Mnoho firem se na mě obrací s dotazem, jak vytvořit moderní, zdravé…
Program 7 návyků skutečně efektivních lidí se dočkal své páté generace.…
Inovace jsou nezbytné, ale opakuje se pořád stejný problém – lidé jsou…
Ladislav Trpák je jméno, které je v českém podnikatelském prostředí velmi…
Motivovaní lidé a prostor pro jejich růst – to je podle Josefa Trejbala,…
