Tuzemští zaměstnavatelé poskytují svým zaměstnancům stále větší výhody, od příspěvku na sport pro všechny členy rodiny až po „flexidays“. Například společnost Nestlé…
Nízké sebevědomí připravuje ženy o řadu pracovních příležitostí. Bojí se…
V ideálním případě by měli pracovníci vnímat personální oddělení jako svého…
Studie trhu práce ukazují, že návrat do zaměstnání po covidových pauzách…
Společnost IKEA Česká republika podporuje oběti domácího násilí a v této…
Lidé jsou unavení. Chybí jim interpersonální vazby s kolegy či manažery.…
Otázkou, jak dostat lidi z pohodlí domova zpět do kanceláří, se zabývá…
Definovat, co je firemní kultura je složité a velmi často se diskutuje,…
Zaměstnance, kteří si v posledních měsících oblíbili možnost práce z …
Přibíráme nové role a znalosti, aby bylo možné překlenout stávající náročné…
Stejně rychle jako se udál přechod z kanceláří na home office v březnu…
Fyzická i duševní pohoda zaměstnanců je pro mnoho firem již delší dobu…
Let Brusel Praha prosinec 2017. Poznal mě bývalý kolega Pavel z práce. Naše…