Lidské zdroje - zprávy z HR

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

Komprimovaný pracovní týden lákadlem pro uchazeče o práci

Zaměstnavatelé ze sektoru podnikových služeb začínají testovat model komprimovaného pracovního týdne. Ten představuje zkrácení pracovního týdne z pěti dnů na čtyři.…

Petra Jelínková, Human Garden

Na tvorbu HR procesů v menších a dynamicky rostoucích firmách neexistuje jednotný vzorec

Malé a střední firmy včetně startupů mají svá specifika ve fungování,…

Martin Malo, Grafton Recruitment

Tři čtvrtiny pracovníků jsou v práci spokojeni, přesto více než polovina zvažuje změnu

Nejspokojenější zaměstnanci jsou v IT a podnikových službách, mají práci,…

Pavla Pavlíková, INNERGY

Jak zvýšit svou duševní zdatnost? Workshopy Sabotéři a Mudrc/Vědma vám ji pomohou posílit

Chcete mít lepší výsledky, kreativnější nápady a zároveň být spokojení, bez…

Složité věci nefungují. Výrobní společnost ICE Industrial Services sází na hodnoty a sebeřízené týmy

Jak přizpůsobit agilní řízení vlastním potřebám firmy? Lze dát sebřízeným…

Employer Branding podle Brembo Czech: Nemá cenu utrácet za kampaně, když vám nevěří ani zaměstnanci

Jedním z hlavních HR témat roku 2020 se stala strategie brandingu firmy a…

Vít Špaňhel Image Lab

Jak prezentovat v digitálním prostředí, aby publikum nevypínalo kamery?

O tom, jak prezentovat před živým publikem, se již řeklo a napsalo mnoho.…

Mladá generace nechce pracovat. Mýtus nebo realita?

„Mladí nechtěj´ makat!“ slyšela jsem za svou osmiletou kariéru trenéra…

Vít Špaňhel Image Lab

Komunikace je hra, kterou se musíme naučit hrát 1/2

“Je důležité si uvědomit, že jsme sociální společnost, která k životu…

Kybernetická bezpečnost při přechodu k hybridnímu modelu práce

Způsob, jakým pracujeme, se rychle mění. Podniky hledají možnosti, jak…

4 důvody, proč je nutné stmelovat pracovní kolektiv

Aby pracovní kolektiv dosáhl svého maximálního potenciálu, musí být mezi…

Stéphane Nicoletti: S benefity není spokojeno téměř 40 % zaměstnanců.

5 tipů pro fungující hybridní režim

Rizik, která ohrožují zaměstnaneckou zkušenost z hybridní práce, je celá…

Výpis 2739 z celkem 2003