Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Jak se připravit na propouštění Studie amerických společností Human Capital Institute a Taleo Research oslovila na konci roku 2008 345 ředitelů a manažerů lidských zdrojů a na základě jejich…
5 otázek pro efektivní přijímací pohovory Chyby při náboru nových zaměstnanců jsou velmi drahé zhlediska peněz i…
11 opomíjených cest k rozvoji kariéry I vdobě ekonomické krize existují možnosti, jak rozvíjet kariéru. Článek…
Jak pomoci propuštěným (a ochránit firemní majetek) Vdobě propouštění by firmy měly zavést opatření, která pomohou odcházejícím…
Zaměstnavatelé více nabízejí outplacement Propuštění zaměstnanci vUSA mají dnes větší šanci, že se jim dostane…
Nábor zaměstnanců ve slabé ekonomice I ve slabé ekonomice mohou firmy přijímat nové zaměstnance. Má to však svá…
Server Careerbuilder.com nedávno oslovil 3388 odborníků na lidské zdroje…
Vsoučasné ekonomice neplatí, že by delší doba bez zaměstnání znamenala pro…
Nejlepší zaměstnance potřebujete právě nyní Vsoučasné ekonomice, kdy je každé obchodní rozhodnutí zásadní, je velmi…
Zaměstnavatelé se mohou připravovat o zásadní obchodní příležitosti,…
Jak se chovat po propouštění Propouštění se vdnešní době dotýká mnoha lidí, včetně těch, kteří o svá…
I propouštět se musí umět Řada firem začala snižovat stavy ve snaze ušetřit náklady. Často však při…
Jak na výstupní pohovor Výstupní pohovory jsou výbornou příležitostí, kterou by si zaměstnavatelé…
