Lidské zdroje - zprávy z HR

Milan Garaj, Kooperativa: Role soft skills a koučování pro efektivní vedení IT týmu

V dynamickém světě IT a technologických inovací je role vedoucího oddělení modernizace core systémů klíčová pro úspěch a efektivitu organizace. Milan Garaj, vedoucí…

Advokátní kanceláře Valíček & Valíčková

23. HR konference a setkání personalistů: Nejen novelizace 2024 a 2025

Brno se stane centrem HR expertů! Ve čtvrtek 28. listopadu 2024 se v Hotelu…

Image Lab

Listopad s Image Lab: „AC/DC: 30 let zkušeností a vývoje metodiky“ a „Pozitivní myšlení“

Dva inspirativní online semináře poradenské společnosti Image Lab přinesou…

Článek v rámci předplatného Už žádné generické inzeráty: 4 tipy, jak napsat pracovní inzerát, který skutečně zaujme

Pracovní inzerát je výkladní skříní vašeho náborového procesu i celé vaší…

Denisa Janatová, ředitelka společnosti smitio

Padesátníci v IT: jejich počet roste. Věk ale může u pohovorů znamenat zásadní handicap

Informační technologie jsou doménou převážně mladých. V posledních…

Jaroslava Rezlerová, generální ředitelka ManpowerGroup Česká republika

Specializované pozice rostou na úkor modrých límečků

Český statistický úřad sleduje již více než 30 let v rámci Výběrového…

Robert Zatloukal, Promens Zlín

Robert Zatloukal, Promens Zlín: Transformace firmy je o osobní proměně lídra a managementu

Na konferenci "Bez bolesti není růstu II", kterou pořádaly společnosti…

Pavla Pavlíková, PCC

Konflikt – koření života

Tato kniha se mi dostala do ruky před mnoha lety. Překvapilo mě tvrzení, že…

Zprava: Martin Kalenda, Tomáš Pospíchal

Martin Kalenda, Image Lab: Lídři musí ztělesňovat hodnoty, jinak je lidé nebudou následovat

V rozhovoru s Martinem Kalendou, spoluzakladatelem a konzultantem…

Fenix Awards

Motivační platforma Můj Up společnosti Up Česká republika získala ocenění za nejlepší korporátní web v prestižní soutěži Fenix Awards

Žebříček toho nejlepšího, co se za uplynulý rok odehrálo v českém…

Šimon Schusser

Mládí vpřed – zamyšlení nad rolí mladých lidí v současné pracovní kultuře

Následující text může působit kontroverzně. Jeho cílem je možná lehce…

Stéphane Nicoletti: S benefity není spokojeno téměř 40 % zaměstnanců.

Práce negativně ovlivňuje tělesné zdraví více než poloviny zaměstnanců

51 % zaměstnanců potvrzuje negativní dopady zaměstnání na své tělesné…

Výpis 664676 z celkem 12621