Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Výběr zaměstnanců: Pocit náboráře nestačí Náboráři se snaží předvídat, jaké výkonnosti mohou uchazeči o práci dosáhnout v nabízené pracovní roli. Posuzují, zda se uchazeč vzhledem ke svým schopnostem,…
Pět let zkušeností se zaměstnáváním autistů ve společnosti SAP Právě před pěti lety spustila společnost SAP unikátní program Autismus v…
S mileniány a generací Z, která právě vstupuje na pracovní trh, mají…
Vzhůru na palubu aneb 5 kroků k fungujícímu onboardingu Onboarding je proces uvítání nových zaměstnanců, seznámení s jejich prací a…
Skrytý zabiják produktivity zaměstnanců aneb Brouci v hlavě nejsou vítáni Lidé na pracovišti by měli řešit především pracovní záležitosti, protože za…
Employer branding snadno a levně Budování značky zaměstnavatele rozhodně není zbytečné. Ať už totiž v tomto…
Zákonník práce na Slovensku: Legislatívne zmeny a opatrenia od 1.5.2018 Národná rada Slovenskej republiky schválila novelu zákona č. 311/2001 Z. z.…
Agilní přístup umožňuje HR udržet krok s byznysem Jana Gutierréz Chvalkovská je senior HR manažerkou ve společnosti Red Hat. …
6 kroků do křesla personálního šéfa Pozice personálního ředitele získává v posledních letech větší prestiž a…
Papírové dokumenty plní šanony i kartotéky personálních oddělení. Nutná…
Nový pojem nebo jen známé vědomosti v novém kabátu? Máme k dispozici další…
Zaměstnance nelze jednoduše rozdělit na motivované a demotivované. Aon se…
Chcete skvělou atmosféru v týmu a prolomit bariéry mezi jednotlivými…
