Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Rizik, která ohrožují zaměstnaneckou zkušenost z hybridní práce, je celá řada. Není divu, že se manažeři potýkají s tím, jak úspěšně nechat zaměstnance pracovat v…
Neexistuje nikdo, koho by se nedotkla pandemie. Někteří lidé jsou už…
Popelka měla 3 oříšky, já vám přináším 4 nenáročné a laskavé krůčky k tomu,…
Pavla Pulchart působí ve společnost ASIANA více než 16 let. Firma je známá…
Pandemie přinesla větší zájem o zkrácené úvazky zaměstnanců pražského…
Přechod do hybridního systému fungování je u většiny společností jen…
Lidé jsou unavení. Chybí jim interpersonální vazby s kolegy či manažery.…
Neznám jediného manažera, který by si nepřál, aby jeho lidé přebírali větší…
Vyzpovídali jsme odborníka na implementaci procesů IT, ITIL experta a…
Otázkou, jak dostat lidi z pohodlí domova zpět do kanceláří, se zabývá…
Zobrazit dvojjazyčně Jak poznáte toxické pracovní prostředí? Existuje celá řada rozpoznávacích…
Velmi aktuální téma, které řešíme v humancraftu s většinou našich…
Ve dnech 2. a 3. listopadu proběhne již potřetí v řadě online konference…
