Lidské zdroje - zprávy z HR

Článek v rámci předplatného Přehnaná snaha o rozmanitost

Existuje mnoho uznávaných důvodů, proč se snažit o rozmanitost personálu ve vašem podniku, ale zase není dobré být ve svých snahách o diverzitu příliš horliví.…

Pro nováčka petržel, aby dlouho vydržel

Článek v rámci předplatného Pro nováčka petržel, aby dlouho vydržel

Firmy si stále stěžují, že ve většině oborů je nedostatek opravdu…

Vsaďte na jistotu profesionální certifikace

Článek v rámci předplatného Vsaďte na jistotu profesionální certifikace

Už se vám podařilo přijmout na místo nového produktového manažera pana…

Osm chyb při přijímání zaměstnaců

Osm chyb při přijímání zaměstnaců

Špatné rozhodnutí o přijetí nového zaměstnance může firmu stát mnoho, ať už…

Prověrky uchazečů o práci jsou stále oblíbenější

Článek v rámci předplatného Prověrky uchazečů o práci jsou stále oblíbenější

Téměř čtyřicet procent profesionálů lidských zdrojů v nedávném průzkumu…

Absolventi mají také své zkušenosti

Článek v rámci předplatného Absolventi mají také své zkušenosti

Absolventi možná nemají tradiční pracovní historii, ale mají jisté…

Jak ho mám přijmout, když mu nerozumím?

Článek v rámci předplatného Jak ho mám přijmout, když mu nerozumím?

Pokud neznáte rozdíl mezi VB 6 a VB.NET, jak můžete přijímat nový personál…

Konkurence vrací úder

Článek v rámci předplatného Konkurence vrací úder

Mnoho z nás zná hvězdné zaměstnance, kteří jsou ve své práci tak dobří, že…

Které chyby poznáváte?

Které chyby poznáváte?

Není neobvyklé, že se hrubé náborové chyby opakují znovu a znovu. Pokud je…

Nepodceňujte výstupní pohovory

Článek v rámci předplatného Nepodceňujte výstupní pohovory

Výstupní pohovor nabízí zaměstnavateli šanci získat povědomí o tom, co jeho…

Neomezujte se pouze na jeden zdroj

Neomezujte se pouze na jeden zdroj

Kam umístit své pracovní nabídky? Na jeden pracovní server nebo na všechny?…

Nechte emoce doma

Článek v rámci předplatného Nechte emoce doma

Přijímací rozhodování bývá často ovlivňováno emocemi, což by nemělo.…

Bez dotazníku neodejdeš!

Článek v rámci předplatného Bez dotazníku neodejdeš!

Když dá zaměstnanec výpověď a jde jinam, zaměstnavatel chce vědět proč.…

Výpis 23932405 z celkem 2897