V poslední době se posiluje trend outsourcování náboru pracovních sil. Stoupá počet firem, jimž alespoň část náborového procesu zajišťuje třetí strana, zpravidla…
Na co všechno se uchazeče zeptat? Na co se ptát? Kde začít proces kladení obratných otázek, díky kterým…
Existuje mnoho publikací hovořících o tom, jak je důležitý správný výběr…
Jak si udržet zaměstnance Ztráta zaměstnance stojí zaměstnavatele přinejmenším dvojnásobek jeho roční…
Projít pohovorem je těžká práce. Podniky často dostávají desítky životopisů…
Přilákat pasivní "Áčkaře" není jednoduché Jakýkoli inzerát o volné pracovní pozici může přitáhnout (a přitáhne)…
Navzdory tendenci zaměstnavatelů méně hovořit může být řádně prováděné…
Náborové dovednosti se lze naučit, ačkoli jako ve většině jiných profesí…
Než někoho doporučíte... Autorova nejoblíbenější personalistická metoda v posledních 20 letech je…