Úspěch v předchozím působišti není automatickou zárukou dobrých výsledků u vás. Různé firmy, kultury i týmy vyžadují odlišné přístupy. Není proto výjimkou, že…
Jenom třetina zaměstnanců nemá vedlejší příjem a ani to neplánuje: stačí…
Témata, která ještě nedávno dominovala HR konferencím – wellbeing,…
Leadership v roce 2026 řeší jiné otázky než před pěti lety. Nestačí zavést…
Dubnová série vzdělávacích setkání se zaměřuje na oblasti, které dnes hýbou…
Český pracovní trh stojí před demografickou realitou. Nejpočetnější…
Často se nám stává, že i naše nejlépe míněná snaha o změnu narazí na…
Tři čtvrtiny kandidátů v inovativních firmách práci mají, a přesto je…
V práci se často setkáváme s názorem, že emoce do profesionálního prostředí…
Německý pilotní projekt zkráceného pracovního týdne má po dvou letech první…
Získat ty nejlepší lidi je jednou z klíčových rolí HR a touhou každého…
Projektové řízení zní mnohým jako téma vyhrazené velkým korporacím s…
Umělá inteligence proniká do rozhodování nejvyššího vedení. Na základě…