Jste malá nebo střední firma? Usnadněte si personální práci! V malých a středních firmách často bývá výkon personální práce přidružen k mnoha dalším činnostem. Pracovník pověřený vedením personální agendy tak často naráží na…
Informační technologie hrají v dnešním byznysu zásadní roli a pronikají i…
Dokáže koučink skutečně změnit chování manažerů? Odpověď na tuto otázku je…
V poslední době jsme publikovali několik článků o rostoucím počtu lidí…
Online personálně mzdové systémy jako součást outsourcingu mezd Zpracování mzdové agendy a personalistika jsou dvě úzce propojené oblasti a…
Britský miliardář a majitel značky Virgin, která zahrnuje čtyři stovky…
Jaké jsou trendy a inspirace pro rozvoj zaměstnanců? Lze navázat vzdělávací…
Jakých největších chyb se firmy dopouštějí při identifikování a rozvoji…
Jezdíte do práce autem? Pak byste měli vědět, že chůze či jízda na kole…
Slovo angažovanost ve spojení se zaměstnanci zní v češtině poněkud…
Jaká má být role HR v 21. století? Lidé jsou pilíři, jsou hodnotou, zdrojem i potenciálem, na němž stojí…
Český statistický úřad zveřejnil údaje o vývoji průměrné mzdy v národním…
Recruitment Academy co nevidět spustí certifikační programy a tradiční…