Lidské zdroje - zprávy z HR

Mladý šéf versus starší zaměstnanci

Za celých 37 let své kariéry se Stephen Schechter zodpovídal vždy nadřízenému, který byl starší než on. Před rokem přijal nové místo jako vice prezident jedné PR…

HR 2005

HR 2005

I v roce 2005 čeká na řízení lidských zdrojů mnoho důležitých úkolů spolu s…

Jak na nový rok...

Jak na nový rok...

Konec roku přinesl opět čas hodnocení minulosti a plánování budoucnosti.…

Šéf padá ke dnu, kdo půjde s ním?

Článek v rámci předplatného Šéf padá ke dnu, kdo půjde s ním?

Když šéf začne mít v práci problémy, znamená to, že s sebou ke dnu musí…

Bumerangoví zaměstnanci

Bumerangoví zaměstnanci

Lidé jim říkají bumerangoví zaměstnanci - pracovníci, kteří opustí své…

Chybí vám světlo?

Článek v rámci předplatného Chybí vám světlo?

Když byl Storrs Warriner umístěn americkou leteckou armádou v Thule v…

Nečekejte, zhodnoťte se sami

Nečekejte, zhodnoťte se sami

Konec roku byl pro personalisty jako vždy hektický. Kromě přípravy…

Nový návrh zákona o nemocenském pojištění

Článek v rámci předplatného Nový návrh zákona o nemocenském pojištění

Ministerstvo práce a sociálních věcí přichází s novým návrhem zákona o…

Řízení traumatického stresu

Řízení traumatického stresu

Neočekávaná neštěstí způsobují traumata. Někdy není traumatický stav na…

Jak mluvit s hlavouny

Jak mluvit s hlavouny

Manažeři lidských zdrojů mají mezi vyššími manažery zpravidla nejtěžší…

Přílišná kvalifikace neškodí

Přílišná kvalifikace neškodí

Vyslechnout si na pracovním pohovoru verdikt jako jste pro nás příliš dobrý…

Přesčasy si vybírají svou daň

Přesčasy si vybírají svou daň

Američtí pracovníci si brali v roce 2004 mimořádně vysoké množství…

Nábor budoucnosti

Nábor budoucnosti

Rok 2004 byl skvělý pro nábor online. Zlepšilo se využívání online nástrojů…

Výpis 1045310465 z celkem 12227