Jak se změní nábor do deseti let? Jak bude vypadat nábor zaměstnanců kolem roku 2020-2025? Tuto otázku si položil americký odborník na nábor top talentů a publicista Lou Adler ve svém nedávném článku…
Jak se změní nábor do deseti let? Jak bude vypadat nábor zaměstnanců kolem roku 2020-2025? Tuto otázku si…
Váš rozpočet na vzdělávání zaměstnanců v příštím roce není nekonečný. Dost…
HR a deprese na pracovištích V nedávném článku o duševním zdraví na pracovištích jsme psali o tom, jak…
Od 1. ledna 2014 začne v České republice platit vyšší daňové zvýhodnění…
Jak napsat uchazeči, že neuspěl Uchazeči o práci si často stěžují, že se jim nedostává žádné zpětné vazby o…
Co nám má přinést pravidelné hodnocení? To je otázka, kterou si musíme…
LinkedIn: Nejčastější klišé v online životopisech 2013 Profesionální sociální síť LinkedIn má dnes již 259 milionů uživatelů z…
Máte před sebou úkol obsadit pozici vývojáře webových nebo mobilních…
Studie: Využití HR dat v obchodním rozhodování firem Pouze každá třetí firma využívá data získaná při náboru a měření výkonnosti…
Duševní zdraví v současné době patří k nejzávažnějším zdravotním otázkám na…
Studie: Ženy, muži a pracovní podmínky v Evropě Přístup na trh práce, struktura pracovních míst a související pracovní…
Utváření firemní kultury - důvěra v organizaci (1/3) Jako firma v konkurenčním prostředí chcete mít jistě určitý náskok, výhodu.…