Lidské zdroje - zprávy z HR

Capital One spouští globální wellness portál

Americká bankovní společnost Capital One spustila globální wellness portál pro 28 tisíc svých zaměstnanců. V r&…

Případová studie: Personální systém Vema pro Veletrhy Brno

Významná veletržní správa si vybrala předního dodavatele personálních…

Článek v rámci předplatného Jste personalista s vysokým potenciálem?

Považuje vás zaměstnavatel za HR pracovníka s vysokým…

Festival INNER WINNER

Článek v rámci předplatného "Kolik je lidí, tolik je způsobů, jak žít život" anebo Ho'oponopono na festivalu INNER WINNER, 8.-10.10. HUB PRAHA

Na workshop „praktické Hooponopono – vzkříšení radosti“ se můžete těšit v …

Dave Ulrich

Článek v rámci předplatného Future of HR - New Vision of HR in Value Creation

HR a management Guru Dave Ulrich Live in Prague HR must give value or give…

Loajalita zaměstnanců není samozřejmost

Loajalita zaměstnanců není samozřejmost

Každá firma chce mít loajální neboli věrné zaměstnance, kteří pracují na…

CA Technologies sází na globální wellness program

Článek v rámci předplatného CA Technologies sází na globální wellness program

Přední světová softwarová společnost CA Technologies…

Zaměstnanci společnosti Aviva se vzájemně nominují na odměny

Článek v rámci předplatného Zaměstnanci společnosti Aviva se vzájemně nominují na odměny

Britská pojišťovací skupina Aviva implementovala sch&…

Jörg Petzold

Nedostatek volnosti ve firmách - sladkokyselé lži inzerátů a popisů pozic ničí motivaci zaměstnanců

„Pracujete, abyste žili, nebo žijete, abyste pracovali?“ Na první pohled…

Jaké benefity poskytují velké a jaké naopak malé firmy?

Jaké benefity poskytují velké a jaké naopak malé firmy?

Podíl zaměstnaných, kterým firma k platu přilep&…

BHP Billiton zavádí "pravidla čistého stolu"

Článek v rámci předplatného BHP Billiton zavádí "pravidla čistého stolu"

Největší těžební společnost světa BHP Billiton zav&…

Jak si udržet manažery s vysokým potenciálem

Článek v rámci předplatného Jak si udržet manažery s vysokým potenciálem

Výzkumy z poslední doby ukazují, že vysoce vý…

SHRM: On-line aktivity uchazečů o práci o náboru nerozhodují

SHRM: On-line aktivity uchazečů o práci o náboru nerozhodují

Navzdory obecnému přesvědčení zvažují personalist&…

Výpis 51885200 z celkem 12513