Pro hledaný výraz "Zam��stnaneck�� v��hody" bylo nalezeno 343 článků.
Australská vláda chce zdvojnásobit počet zaměstnanců, kteří vlastní podíl ve společnosti, ve které jsou sami zaměstnáni. Ministr Kevin Anderson oznámil zvýšení počtu podílníků o plný dvojnásobek. Ze…
Dnes snad ještě více než dříve platí, že základem úspěchu firmy jsou motivovaní zaměstnanci. Manažeři již nemohou v takové míře spoléhat pouze na finanční odměňování, chtějí-li , aby se jejich…
Všichni zaměstnanci, zejména brigádníci, by měli vědět, že na ty, kteří neuzavřou pracovní smlouvu o činnosti, kterou vykonávají, mohou čekat nepříjemná překvapení. Bez smlouvy nemají žádnou záruku o…
Společnost Mellon Financial Corporation provedla v USA průzkum, který se zaměřil na organizační politiku více než 600 dotázaných firem v souvislosti s poskytováním zaměstnaneckých výhod. Výsledky…
Dítě na stole, klient spokojenV USA je stále běžnější zaměstnaneckou výhodou možnost brát s sebou na pracoviště novorozené děti. Využívají ji nejen matky, ale i otcové, kteří chtějí se svými dětmi trávit co nejvíce času. V…
Zaměstnanecké výhody po fúziKdyž proběhne fúze dvou společností, je klíčovým úkolem jejich manažerů úspěšně integrovat obě skupiny zaměstnanců. Proces fúze je náročný na psychiku a pro zaměstnance znamená značné nejistoty…
Žijeme v 21. století a vše kolem práce se mění. Rozšiřuje se například snaha o dosažení rovnováhy mezi osobním a pracovním životem lidí, která již dlouho není jen problémem pracujících žen a matek.…
Velké dětiAž dosud se diskuse o zaměstnaneckých benefitech točily spíše okolo péče o malé děti. Nyní se v USA dostává na přetřes trochu jiná věková skupina stárnoucí rodiče. Zaměstnanci, kteří musí pečovat o…
Jak si udržet nejlepší zaměstnancePovažuje-li firma zaměstnance za svůj nejcennější zdroj, čekají ji pravděpodobně krušné časy. Zaměstnanci se vlivem nezaměstnanosti a racionalizačních opatření posledních let stali tvrdšími a…
Motivovaní, leč nespokojeníAutor článku pracuje jako manažerský poradce a při své práci byl mimo jiné povolán do firmy, jejíž vedoucí si nevěděli rady s poklesem produktivity a motivace u středního managementu a pracovníků…
Dovolená je výborná věc, nikoli však pro zaměstnance zůstávající ve firmách bez kolegů, kteří si někde své volno užívají. Není to nejlepší situace ani pro zaměstnavatele, ten však má vždy možnost…
Jaké benefity nabízejí svým vlastním zaměstnancům společnosti, které poskytují jiným poradenství v oblasti zaměstnaneckých výhod? Nechodí náhodou kovářova kobyla příslovečně bosa? Odpověď na tuto…
Porozumění optimalizaci pracovních sil již dávno není luxus, ale nutnost. Zaměstnavatelé bez něho nedokáží přilákat a zachovat si nejlepší talenty, čímž škodí vlastnímu rozvoji a zisku. Odborné kruhy…
Zaměstnanci potřebují podporu shoraÚspěšnost firemních programů pro vytvoření rovnováhy mezi pracovními a rodinnými životy zaměstnanců závisí na podpoře nejvyš&…
Americký magazín pro pracující matky s názvem Working Mother vybírá každoročně již 18 let sto podniků, které se o pracující matky…
