Lidské zdroje - zprávy z HR

3 největší HR výzvy při zaměstnávání zahraničních pracovníků v Česku

Při své práci se v rozhovorech s HR profesionály o zaměstnávání zahraničních pracovníků opakovaně setkávám se stejnými tématy. Ať už jde o výrobní podnik,…

Gabriela Ivanco - Forvis Mazars

Zdravotní pojištění po škole: na co si musí dát absolventi pozor

Jak je to se zdravotním pojištěním u absolventů středních a vysokých škol…

Michal Španěl, manažer marketingu společnosti Coweo Technologies

Karenční doba znovu ve hře. Ekonomické náklady ale nejsou jediným hlediskem, říká Michal Španěl z JenPráce.cz

Debata o návratu karenční doby je legitimní. Hospodářská komora ČR…

ANJOLIE

Více než polovina všech neschopenek přichází v zimě. Je na to vaše firma připravena?

Každý rok stejný scénář – po letních dovolených se kanceláře zaplní a…

Lucie Dryáková, Deloitte

Firmy řeší Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele hlavně operativně, nejvíc je trápí technická a metodická nejistota

Zavedení Jednotného měsíčního hlášení zaměstnavatelů (JMHZ) firmy v České…

Rohia Hakimová, TAYLLORCOX

Evropská komise připravuje první protikorupční strategii EU. Co to může znamenat pro compliance?

Evropská komise připravuje první protikorupční strategii EU. Firmy mohou…

František Hroník, Motiv P

Opravdu se racionalita neobejde bez emocí? Odpověď přinese Business Brunch zaměřený na emoční inteligenci

Hranice mezi čistě racionálním a emočním přístupem v pracovním životě se…

Jaroslava Rezlerová, Asociace personalistů ČR

Asociace personalistů ČR chce být silným hlasem HR: standardy, legislativa i partnerství

Asociace personalistů České republiky vstupuje do roku 2026 jako nově…

Lukáš Krčil, CEO a spoluzakladatel platformy Hedepy

Češi se v práci necítí dobře. Nálada zaměstnanců zůstala i v prvním čtvrtletí pod hranicí „dobrá“

Nálada českých zaměstnanců se na začátku roku 2026 držela těsně pod hranicí…

Výpis 113 z celkem 1674