Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Téměř polovina manažerek na světě a také podobné procento manažerů postrádá ve své práci dostatečné výzvy, i když věří svým schopnostem a dovednostem. To je závěr…
Výzkum: Řízení talentů diskriminuje ženy Genderové předsudky a stereotypy mohou být nevědomou součástí systémů…
Práce přesčas poškozuje mozek Práce přesčas poškozuje lidský mozek a je stejně nebezpečná jako kouření,…
Nejdůležitější dovednosti ředitelů HR Znalost byznysu, lidských zdrojů a organizačního provozu jsou…
Šťastný zaměstnanec, šťastná firma Štěstí vypadá jako osobní věc každého člověka. Výzkumník zamerické Kansas…
Stav globálního řízení talentů v roce 2009 Ve světle globálního ekonomického zpomalení a přibývajících zpráv o…
Jakou úlohu hraje účes ve vaší kariéře? Přestože se tvrdí, že vzhled není všechno, je třeba připustit, že to není…
Zneužívání důvěrných firemních informací na vzestupu Nárůst nejistoty práce podporuje stále více zaměstnanců, aby využívali…
Nejnovější odhady Mezinárodní organizace práce (ILO) uvádějí, že míra…
Americký portál CareerCast.com sestavil žebříček nejlepších a nejhorších…
Třetina britských zaměstnanců je svou prací frustrovaná Průzkum tisícovky soukromých zaměstnavatelů a 1316 zaměstnanců vsoukromém…
Mají svobodní pracovníci jiná pravidla? Vnedávném průzkumu serveru CareerBuilder.com se zjistilo, že více než 21 %…
Australané jsou nejhrubší zaměstnanci Zaměstnanci vUSA a Velké Británii jsou mnohem citlivější než jejich…
