Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Běžnou výplatu, vyjádřenou mzdovým mediánem, mají ženy oproti mužům nižší o 15,5 %. Důvodem je menší počet odpracovaných a placených hodin a hůře odměňovaná…
Firmy po celém světě plánují zvyšování investic do HR technologií,…
Rok 2014 - sociální sítě a integrace jsou statutem quo firem na trhu a z…
Zaměstnavatelé v České republice hlásí pro třetí čtvrtletí 2014 povzbudivé…
Oddělení HR, stejně jako jiná oddělení, mají svá nepsaná pravidla a vzorce…
Český statistický úřad zveřejnil údaje o vývoji průměrné mzdy v národním…
Nábor bývalých zaměstnanců: Jak přijímat "bumerangy" (2/2) V první části článku o tzv. bumerangových programech zaměřených na nábor…
Nábor bývalých zaměstnanců: Proč přijímat "bumerangy" (1/2) Nejlepší zdroj kvalitních nových zaměstnanců jsou doporučení stávajících…
Od posledního dílu seriálu se odehrálo mnoho věcí. Prodalo se několik tisíc…
Online prodejce obuvi, oblečení a módních doplňků Zappos, který zaměstnává…
LinkedIn začal agregovat nabídky práce Sociální síť LinkedIn se stala agregátorem pracovních nabídek (zatím)…
Ukázal to květnový průzkum DMC management consulting mezi českými firmami.…
Zobrazit dvojjazyčně Neschopnost či neochota zaměstnanců rekvalifikovat se, a získat tak nové…
