Lidské zdroje - zprávy z HR

Základní prvky sociálního intranetu

Na firemních intranetech se v poslední době stále častěji objevují interní sociální sítě, jejichž prostřednictvím mohou zaměstnanci efektivněji komunikovat a sdílet…

Ocenění Sodexo Zaměstnavatel regionu 2013 vyhlásilo výsledky pro Prahu

Letos poprvé známe také nejžádanější firmy v regionu pohledem studentů VŠ a…

Máte možnost nominovat Osobnost HR 2013

Začíná sběr návrhů pro finálovou desítku, ze které vítěze vyberou účastníci…

Jak předcházet "smrtícím" zkušenostem uchazečů s přijímacími pohovory

Mnozí uchazeči o práci jsou nuceni procházet přílišným počtem kol…

Trendy v programech pro HRM

V současné době probíhají poměrně hluboké změny v celé oblasti informačních…

Konference Transformační změna - 6. 6. 2013

Na změnu již nadále nemůžeme pohlížet jako na stabilní organizační trend,…

Článek v rámci předplatného Studie: Evropany i Čechy v práci nejvíce stresuje nejistota

Nejčastější příčinou stresu při práci v Evropě je nejistota a reorganizace…

Steve Jobs taky neuměl

V českých firmách potkávám mnoho chytrých lidí, kteří odvádějí skvělou…

Konference: Pozice žen ve společnostech a interkulturní komunikace

Jaké procento žen zastupuje manažerské posty ve firmách na českém trhu? Čím…

Studie: Evropští zaměstnanci jsou demotivovaní vzestupem přístupu "prostě to udělejte"

Evropští lídři jsou unavení bojem s krizí a vytvářejí pro své zaměstnance…

Potenciál analýzy "velkých dat" v HR

Tradiční metody HR analýzy zkoumaly data vždy jen z jedné perspektivy.…

Zapojte se do největšího online výzkumu aktuálních trendů v HR

Evropská asociace personálního řízení (EAPM) zve HR profesionály k účasti…

LinkedIn zavádí nový algoritmus pro doporučování potenciálních zaměstnanců

Profesní sociální síť LinkedIn oznámila změny ve své aplikaci pro náboráře…

Výpis 13271339 z celkem 2694