Proč je tak snadné nenávidět HR Časopis Harvard Business Review v létě publikoval články, které vyvolaly všeobecný zájem. Mnozí HR odborníci by je mohli považovat za kontroverzní, protože HBR si…
26. listopadu 2015 se v Praze uskuteční první ročník mezinárodního fóra pro…
Tento článek začal šťouchem od účastníka výcviku: „Děláš úžasný produkt, na…
Stále tytéž chyby v životopisech Scott Bacon pracoval v letech 2013-2014 jako specialista náboru pro…
Rozvoj emoční inteligence vhodně zkombinovaný s rozvojem dalších, zejména…
Vzdělávací a poradenská společnost 1. VOX a.s. si vás dovoluje pozvat na…
Chřipka je nejčastější lidské infekční onemocnění, které představuje nejen…
Minimální a zaručená mzda od 1. 1. 2016 Vláda České republiky přijala na svém jednání dne 20. srpna 2015 nařízení…
Globální trendy v náboru pro rok 2016 dle sociální sítě LinkedIn Svět náboru se velice rychle mění. Současné trendy se týkají především…
Kompetenčním modelům zvoní hrana Éra tradičního ročního hodnocení zaměstnanců se uzavírá. Trend odklonu od…
„Mysleli to dobře, ale skutek utek.“ „Účel je zřejmý, ale skutečnost je…
Největší český vzdělávací server www.EduCity.cz dlouhodobě nabízí několik…
Zbavte se zkostnatělých náborových postupů Nábor zaměstnanců patří k odvětvím, která se rychle mění v závislosti na…