Lidské zdroje - zprávy z HR

Jak pomoci zaměstnancům projít změnou

Velké změny ve firmě přirozeně vyvolávají mezi zaměstnanci strach a nejistotu. Mají-li proto vaši lidé změnu dobře zvl&…

Britští investoři vyzývají k posílení počtu žen ve vedení firem

Britští investoři vyzývají k posílení počtu žen ve vedení firem

Sedm institučních investorů ve Velké Británii vyzvalo ve společném dopise…

Slovenský zákoník práce patří k nejpružnějším v OECD

Článek v rámci předplatného Slovenský zákoník práce patří k nejpružnějším v OECD

Nový zákoník práce platný na Slovensku…

Británie: Firmy stále více investují do koučinku

Výdaje britských společností na koučován&…

Hospodářská komora mapuje potřeby zaměstnavatelů v technických oborech

Hospodářská komora mapuje potřeby zaměstnavatelů v technických oborech

Hospodářská komora České republiky informovala na sv&…

Telefónica outsourcuje nábor kontraktorů

Článek v rámci předplatného Telefónica outsourcuje nábor kontraktorů

Španělská telekomunikační skupina Telefónica se…

Hodinová cena práce v Evropě roste

Hodinová cena práce v Evropě roste

Hodinová cena práce v eurozóně vzrostla v porovn&…

12 tipů pro angažující pracoviště

12 tipů pro angažující pracoviště

Stovky studií potvrdily, že angažovaní zaměstnanci jsou…

Chris Roebuck: HR nemá být "partner", ale "podnikatel"

Chris Roebuck: HR nemá být "partner", ale "podnikatel"

Model lidských zdrojů jako business partnera dokázal za deset…

Jak správně rozvíjet high potentials?

Jak správně rozvíjet high potentials?

Zaměstnavatelé, které investují do rozvoje tzv. high…

Článek v rámci předplatného Na studium MBA není nikdy pozdě

Největší poptávka po vzdělání je u lid&…

První celoevropský nástroj pro posuzování pracovních rizik v malých podnicích

Článek v rámci předplatného První celoevropský nástroj pro posuzování pracovních rizik v malých podnicích

Na 19. světovém kongresu o bezpečnosti a ochraně zdraví při práci, který…

Výpis 49414953 z celkem 12304