Chcete mít spokojené zaměstnance? Začněte spokojenými manažery Jedním z hlavních cílů HR manažera by mělo být zajistit, aby byli zaměstnanci firmy co možná nejvíce spokojeni a aby se to odrazilo jak v jejich loajalitě, tak i v…
Téma druhého ročníku konference Bez bolesti není růstu je aktuální a…
Práce s chybou a Storytelling jako Future Skills jsou tématy dalších…
Narodili se do světa rychlých technologií, jsou citliví na společenská…
Praktické know-how od špiček československého HR v kombinaci s networkingem…
Dobrý manažer je zásadní pro spokojenost pracovníka. Jak ideální manažer vypadá? Ve spokojenosti a loajalitě pracovníka hraje zcela zásadní roli to, jak…
Stalo se Vám někdy, že jste nesouhlasili s rozhodnutím šéfa, ale…
Důvodů k odchodu lidí z firmy je hned několik: konflikty s …
Pracujete s lidmi, vedete je, koordinujete či se o ně staráte? A lámete si…
Chcete podpořit výkon, spolupráci a komunikaci v týmu? Zvýšit odolnost…
Otevíráme proto jedinečný skupinový seberozvojový program DUŠE V PRÁCI,…
Společnost OKsystem, přední poskytovatel vzdělávacích a poradenských…
Josef Regner je nejen spolumajitelem společnosti REMARKABLE, ale je zároveň…