Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "Hodnocení a odměňování" bylo nalezeno 1233 článků.

Článek v rámci předplatného Ach, ta vaše generace, chce peníze bez legrace

24.5.2004 

Existují hluboké rozdíly ve způsobu vidění věcí mezi různými generacemi lidí. Pokud s tím personalista nepočítá, ztratí mnoho. Vzpomeňte na heslo květinových dětí Nikdy nevěř nikomu nad 30. Děti Velké…

Článek v rámci předplatného Dávku motivace prosím !

20.5.2004 

Je obtížné motivovat své zaměstnance k tomu, aby podávali na pracovišti odpovídající výkony. Existuje mnoho podpůrných prostředků. Jedním z nich může být například udílení dárků za dobře vykonanou…

Článek v rámci předplatného Jak odměnit a nezarmoutit

19.5.2004 

Dobře ohodnotit a odměnit své zaměstnance je asi tou nejlepší věcí, kterou pro ně můžete učinit. Správný hodnotící systém podporuje…

Článek v rámci předplatného Nechejte se motivovat

17.5.2004 

Co nám ulehčuje práci a přináší radost na pracoviště? Jakým způsobem můžeme dospět k tomu, že nám je naše práce zábavou?…

Motivace pro nejlepší zaměstnance

13.5.2004 

Vedoucí pracovníci nesou odpovědnost za zachování výkonnosti zaměstnanců, a proto by se měli věnovat nejen problémovým, ale i těm nejlepším. Vedení vynikajícího zaměstnance je přitom několikanásobně…

Článek v rámci předplatného Praní špinavého prádla

12.5.2004 

Mezi nejčastěji poskytované zaměstnanecké výhody v České republice patří podpora stravování, služební mobilní telefon, týden dovolené navíc nebo občerstvení na pracovišti. Výjimkou jsou však zatím…

Článek v rámci předplatného Zaručená ztráta motivace v šesti krocích

11.5.2004 

Zaměstnanci se v dnešní době zdají být tak nespokojení, jak nikdy předtím nebyli. V USA k tomu dospělo hned několik aktuálních studií. S jejich nespokojeností úzce souvisí motivace. Nejprve je třeba…

Jak dobře nabudit

7.5.2004 

Motivace je stav mysli, který vede k aktivní činnosti. Je velmi důležitá pro dobře odvedenou činnost na pracovišti. Naše snaha po růstu, bezpečí, sounáležitosti nás motivují pro naši činnost. Jak…

Článek v rámci předplatného Tak takhle by to nešlo

27.4.2004 

Jistý Dan, ekonom z amerického Seattlu se zabýval zvyšováním morálky zaměstnanců. Na základě empirického výzkumu pak zformuloval jednoduché pravidlo, které nám říká: Pokud manažeři nebudou podnikat…

Článek v rámci předplatného Americkým zaměstnavatelům se nechce platit

14.4.2004 

Otázka, která trápí americkou ekonomiku, zní, proč jsou společnosti tak neochotné najímat nové pracovníky? Populární odpovědí bývá, že firmy najímají lidi v Indii a Číně, namísto doma v USA. Ale…

Akční opce, jde to s vámi s kopce

13.4.2004 

Aktuální studie společnosti Deloitte & Touche se zaměřila na zaměstnanecké pobídky. Zúčastnilo se jí 500 nejvýznamnějších amerických firem, přičemž dvě třetiny z nich se v následujících letech…

Kdo se bojí, nesmí do lesa aneb jak se nechat zaplatit

5.4.2004 

Jestliže stojíte při pohovoru před otázkou, jaká je vaše představa o platu, a nevíte jak zareagovat, nechte si trochu poradit. Předně si nejprve zjistěte, jaká je průměrná mzda za podobnou pozici, a…

Článek v rámci předplatného Platy rostou

22.3.2004 

Australský statistický úřad uveřejnil výsledky průzkumů, podle kterých činil průměrný týdenní výdělek v srpnu minulého roku 734 dolarů. Oproti stejnému období předminulého roku zaznamenal nárůst o…

Článek v rámci předplatného Pro zaměstnance, nebo pro kočku?

16.3.2004 

Pokud firma uspořádá pro své zaměstnance společenskou událost jako vyjádření uznání, měli by odcházet hrdí a plní energie. Samotná myšlenka uspořádat banket ale nestačí. Rozhodně by nemělo jít o pouze…

Více podílníků v Austrálii

12.3.2004 

Australská vláda chce zdvojnásobit počet zaměstnanců, kteří vlastní podíl ve společnosti, ve které jsou sami zaměstnáni. Ministr Kevin Anderson oznámil zvýšení počtu podílníků o plný dvojnásobek. Ze…

Výpis 10511065 z celkem 1233