Názor zaměstnanců (ať už oprávněný či nikoliv), že jejich nadřízený má příliš pravomocí a řeší vše z pozice síly a je nespravedlivý, může způsobit značné problémy.…
Manažerka, nebo matka? Odborníci uvádějí, že ženy stále berou menší plat než muži za stejnou práci…
Bavíte se v práci dobře? Práce a zábava jsou dnes pro většinu lidí dva neslučitelné pojmy, přesto…
Jedním z nejdůležitějších talentů, které člověk na pracovišti využije, je…
Šestero efektivního člena týmu Jak motivovat tým k dosahování úspěchu, když nejste manažerem ani vedoucím?…
Zdraví zaměstnanců je v našem zájmu Vzrůstající počet firem si začíná uvědomovat přínos investic do zdraví…
Průzkumy prokázaly, že zhruba 10 % Američanů spadá do alternativních…
Jak dál po mateřské dovolené? Dříve platilo, že žena se může věnovat buď dítěti nebo kari&…
Podejte si ruce Podání ruky Jednoduché gesto, které se používá již od nepaměti a naznačuje,…
Kultura na pracovišti v Nové ekonomice V letech 1999 a 2000 se zaměstnancům většiny amerických firem vedlo poměrně…
Když šéf dělá problémy... Průzkum veřejného mínění prokázal, že produktivita zaměstnanců a doba, po…