Strategická role manažera lidských zdrojů v outplacementu Snižování stavů je v současné sobě běžnou praxí. Strategickou roli v něm přitom hrají manažeři lidských zdrojů, zejména ve vztahu k outplacementu. Řídit zaměstnance,…
CareerBuilder.com, jeden z největších serverů zabývajících se otázkami…
Rady jak úspěšně absolvovat Assessment centrum Hodnotitelé se během Assessment centra převážně soustředí u uchazečů na…
Velká poptávka je po mezinárodních zkušenostech a kvalifikaci V inzerátech na pracovní místa téměř ve všech odvětvích jsou v poslední…
Bez přípravy na pohovor nelez Dobrá příprava je polovinou úspěchu nejen ve sportu, ale i v případě…
Resuscitace kariéry ve třech krocích Pokud se ocitneme v situaci, kdy bude naše kariéra pozvolna upadat, měli…
Uchazeč o zaměstnání mluví řečí těla Před přijímacím pohovorem se uchazeč o zaměstnání může na chodbě probírat…
Náborová věda III. - Jak překonat vzdor uchazeče Kvalitní aktivní i pasivní uchazeči o zaměstnání mají vždy větší počet…
Příliš mnoho kreativity umořilo personalistu Odchýlení se od konvencí při vytváření životopisu může občas přilákat…