Lidské zdroje - zprávy z HR

Nedostatek žen ve STEM oblastech? Nemusí to být problém

Když víte, jak nabírat lidi od svých konkurentů, problém s nedostatkem žen v oblastech vědy, techniky, inženýrství a matematiky (STEM) pro vás přestane existovat.…

Evoluce HR oddělení: Odpověď na nedostatek talentů

Evoluce HR oddělení: Odpověď na nedostatek talentů

HR oddělení mohou vyřešit některé z nejpalčivějších problémů, které dnes…

Kolik stojí špatně vybraný manažer?

Jediný krok vedle při výběru top manažera může firmu stát i více než 1,5…

Neúspěšní uchazeči: Chováte se k nim správně?

Lidé, kteří nebyli vybráni, obvykle nedostanou žádnou odpověď... nebo v…

10 povinností správné personální agentury (2/2)

V první části článku o tom, jak poznat vhodnou personální agenturu pro…

Co mají společného nejlepší náboráři?

Nejlepší odborníci na nábor sdílejí určité schopnosti a zvyky, které z nich…

Článek v rámci předplatného 10 povinností správné personální agentury (1/2)

Spolupracujete s personální agenturou, na níž se můžete spolehnout, že vám…

Trh práce v České republice 1993-2013

Současný český trh práce odráží řadu významných socioekonomických změn…

Článek v rámci předplatného Obtížné rozhovory v personalistice

Práce v HR vyžaduje umění zvládat složité rozhovory se zaměstnanci. Patří…

Firmy absolventy chtějí. Uplatnitelnost ztěžují některé školy

Zvyšování uplatnitelnosti absolventů skloňují vysoké školy ve všech pádech.…

Článek v rámci předplatného Videopohovory: Ano, či ne?

Jsou videopohovory pro firmy spíše přínosné, nebo naopak ještě ztěžují již…

5 největších chyb talent managementu

Stále dokola se setkávám s pěti špatnými způsoby řízení talentů, které…

Proč nemůžete najít dobré zaměstnance?

Najít vhodného zaměstnance mnohdy není jednoduché ani když úřady práce…

Výpis 9891001 z celkem 2892