Klíč k lepší výkonnosti Klíčem k lepší výkonnosti v organizacích není jen získání více kompetencí. Úkolem vůdců je pochopit, jaké kompetence mají jednotliví zaměstnanci a hledat způsoby,…
Lidé si dnes z pracovní morálky moc nedělají Čas jsou peníze a lidé vpráci ho tráví opravdu nejrůznějšími způsoby.…
Nejdůležitějším cílem pro rok 2008 je rovnováha Síť on-line kariérních komunit Beyond.com provedla v rámci svých více než…
WorldatWork: Předpověď řízení lidského kapitálu od roku 2008 WorldatWork, asociace manažerů lidských zdrojů z pětistovky nejbohatších…
Umíte naslouchat? Řada lidí si myslí, že naslouchání druhým funguje automaticky. Předpokládá,…
Vyhněte se největším požíračům času Čas, který zbytečně ztratíte, vás připraví o energii a výhody, které můžete…
Najděte správný spouštěč k řízení svých lidí Studie sice dokazují, že existuje tolik manažerských stylů jako samotných…
Když je zdroj vašich pracovních referencí nevypočitatelný Během náborového procesu můžete řídit řadu věcí, máte však minimální…
Třetina Irů pracuje z domova V Irsku dnes pracuje z domova každý třetí zaměstnanec. Vyplývá to z výzkumu…
Jestliže často střídáte zaměstnání nebo se u vás v práci často mění šéf,…
Pružná práce - půl zdraví Zdravý životní styl lze podporovat pružnými pracovními opatřeními. Vyplývá…
Teambuilding vždy neznamená stmelení kolektivu Teambuildingové programy jsou dnes in. Názory na ně se však liší, a to i…
Není nic horšího, než vykonávat práci, kterou nemáte rádi. Potřebujete ale…