Lidské zdroje - zprávy z HR

Dejte slovo zaměstnancům

Existují různé názory na to, kolik času by měli zaměstnanci trávit v práci. Některé tvrdí, že by zaměstnanci měli pracovat více nebo déle, jiné věří tomu, že by měli…

Zrají zaměstnanci jako víno?

Článek v rámci předplatného Zrají zaměstnanci jako víno?

Populace stárne. Průměrný věk pracovní síly je tedy stále vyšší. Na jednu…

Flexibilita není jen tak

Flexibilita není jen tak

Přechod k flexibilní pracovní činnosti není vhodné unáhlit. Před provedením…

Řekněte "děkuji" (Máte na to!)

Řekněte "děkuji" (Máte na to!)

Na první pohled prosté poděkování může mít výrazně pozitivní vliv na…

Pozor, zlý kolega

Článek v rámci předplatného Pozor, zlý kolega

Smysl pro humor je vaší nejsilnější zbraní v nepříjemných situacích. Vtipná…

Krotitelé šéfů

Článek v rámci předplatného Krotitelé šéfů

Když se na pracovišti objeví nový šéf nebo důležitý pracovník, většina z…

Kdo to ví, odpoví

Kdo to ví, odpoví

Co byste si pomysleli o pracovnících montážní linky, kteří by nevěděli, kde…

Česká a francouzská mateřská

Jak dlouho je normální být s dítětem doma v České republice a ve Francii?…

Jak se lépe dorozumět

Jak se lépe dorozumět

Představte si dvě situace. V jedné vás vaše spolupracovnice příjemně…

Zlepšete vztahy, zlepší se všechno ostatní

Článek v rámci předplatného Zlepšete vztahy, zlepší se všechno ostatní

Ničí špatné vztahy produktivitu ve vašem…

Bez kreativity nejsou koláče

Bez kreativity nejsou koláče

Mnoho příležitostí a odměn je ztraceno jen proto, že na pracovišti chybí…

Nenechte je růst jako dříví v lese

Nenechte je růst jako dříví v lese

Nejlepší zaměstnanci jsou klíčem k nástupnickému plánu společnosti, možná i…

Outsourcing dobývá HR

Outsourcing dobývá HR

Mezi nejvyužívanější obchodní modely v současné době patří outsourcing.…

Výpis 41874199 z celkem 4860