Lidské zdroje - zprávy z HR

HR marketing na nejvyšší úrovni

Získat kvalitního zaměstnance do týmu firmy je stále náročnější. Fenomén tzv. pasivního kandidáta, tedy takového, kterého musí firma oslovit s nabídkou o práci sama,…

Článek v rámci předplatného Populace stárne. Zaměstnanci chtějí jiné benefity

V oblasti zaměstnaneckých benefitů je stále patrnější trend většího využití…

Dvacet let v HR (2/2): Co se nezměnilo

Svět se za posledních dvacet let velmi rychle mění a stranou nezůstává ani…

David Meier podepisuje český překlad knihy Toyota Talent

David Meier: Každý manažer v Toyotě ví, že jeho nejdůležitější povinností je učit druhé

Na TOYOTA TALENT WORKSHOPu, který proběhl 3. 11. v Kaunickém paláci v …

Článek v rámci předplatného Nový krok Facebooku do světa náboru

Facebook testuje novou funkcionalitu, díky níž mohou firmy na svých…

Konečně praktická personalistika

Znáte to také? Sotva ráno otevřete dveře do kanceláře a pustíte počítač,…

Článek v rámci předplatného Trénujte mozek, nepřijdete o něj – soutěž o unikátní trénink mozku

Tak to je samozřejmě trochu nadsázka, mozek vám jen tak nikdo nevezme. Ale…

Marie Petrovová, top vision s.r.o.

Manažeři zvládají komunikaci, ale potýkají se s plánováním času

Čeští manažeři si nejvíce věří v oblasti komunikace a emoční inteligence,…

Dvacet let v HR (1/2): Co se změnilo

Dvě dekády jsou dlouhá doba. V personalistice se za tuto dobu změnilo…

Jiří Weinberger, TIMING Praha

Úskalí interních směrnic a jak se jim vyhnout

Směrnice, directives, guidelines, instructions, normy, nařízení,…

Poznejte své emoční reakce a zahrajte si s námi o knihu

Fuj! Co to ve mně je? Je to něco, co u nikoho nevidím. Pocity. Emoce. Nikdo…

Článek v rámci předplatného LinkedIn ukáže, kolik kdo vydělává

Prozraďte nám výši svého platu a my vám prozradíme, kolik vydělávají druzí.…

3 důvody, proč se vám nejlepší talenty vyhýbají

Sociální síť LinkedIn nedávno zveřejnila výsledky svého každoročního…

Výpis 833845 z celkem 2705