Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Jak na efektivní zaměstnanecký průzkum Existují tři základní důvody, proč organizovat zaměstnanecké průzkumy: 1) za účelem identifikování zá…
České firmy přistupují k alternativním úvazkům Až 68 procent českých zaměstnavatelů plánuje zavedení…
Výzkum: Obchodníci bojují se sebedůvěrou Pouze 27 % prodejců má pocit, že plně zvládají z&…
Introverti mohou být velmi inteligentní a mít dobr&…
Práce z gauče nebo kuchyně se může brzy negativně podepsat na na&…
