Každému z nás se někdy stane, že neposlouchá, co mu říkají druzí. Dobrá zpráva však je, že naslouchání se lze učit. Začněte tím, že si uvědomíte, proč neposloucháte.…
Motivace na prvním místě Za dovednosti, v nichž potřebují jejich týmy nejvíce školit v obtížné…
Nábor zaměstnanců v období ekonomické recese má své unikátní výzvy. Článek…
5 kroků k řízení nadřízených Řízení směrem nahoru spočívá v otevřené komunikaci s nadřízenými a…
Hledáte cestu, jak lépe využít svůj pracovní čas? Zkuste si zdřímnout. I…
Evropská komise schválila řídící systém dalším 10operačním programům, na…
Šest strategií k podpoře kreativity zaměstnanců Firmy, které podporují kreativitu a angažovanost svých zaměstnanců, si…
Dobrá firemní kultura má smysl a cíl Firemní kultura je důležitá nejen pro stávající zaměstnance, ale i…
7 cest k řízení stážistů Stážisté mohou být v dnešní době hodnotnými zdroji, je však třeba, aby s…
Výzvy multikulturního pracoviště Multikulturní rozdílnost zaměstnanců přináší na pracoviště nové výzvy.…
Ministerstvo školství právě spustilo nový projekt UNIV 2 - KRAJE, který má…
Pod pojmem dysfunkční organizace si většina lidí představuje v první řadě…