Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Jak správně plánovat nástupnictví manažerů Plánování nástupnictví v manažerské funkci není jen záležitostí určení talentovaných lidí na nižších postech. Často se stává, že organizace pouze vybírají kopie…
Absolventi znají svou cenu, firmy se o ně přetahují Na nedostatek špičkových odborníků reagují…
Ulehčete propuštěným odchod ze zaměstnání Propouštění je nepříjemnou záležitostí jak pro zaměstnance, který přichází…
Strávili jste obchodní cestu skolegy, kteří se chodili bavit a veselit,…
Elektronické platby jsou považovány za blahobyt Elektronické platby získávají větší a větší vliv. Mnoho z lidí, kteří mají…
Benefity se posouvají k work-life balance Benefity mají v první řadě motivační smysl, zvyšují loajalitu k…
Pětina Američanů stráví svou letošní dovolenou v neustálém spojení se…
Výčet dovedností, které potřebuje schopný náborář, by byl dlouhý.…
Uchazeči na vedoucí pozice bývají překvapeni, když se po nich vyžaduje test…
Vyšší mzda se na první pohled může zdát lákavá. Pokud ale potenciální nový…
Zástupci odborů a průmyslu společně prosazují změny v zákoníku práce Zástupci odborů a průmyslu předložili ministerstvu práce a sociálních věcí…
Postoj zaměstnavatele k alkoholu ovlivňuje pití zaměstnanců Pracovní kultura striktně odmítající konzumaci alkoholu snižuje…
