Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Lidé tráví až příliš mnoho času stížnostmi. Stížnostmi na všechno na svou práci, neschopné kolegy, náročné klienty, šéfa-tyrana, málo peněz... Stížnosti však nemusí…
Přestože je hodnocení výkonnosti aktuálním tématem zpravidla vždy na konci…
Motivace zaměstnanců není nic jednoduchého. Vedoucí pracovníci si ji však…
Motivace zaměstnanců může mít nejrůznější podoby. Vždy však jde o to získat…
Pochopit, proč poctivě propracované motivační schéma zabere jen jednou a…
Snižování stavů je pro zaměstnance velmi demotivující. Prochází jím však…
Nadřízení a podřízení společně tvoří jeden celek, podnik. Podnik by tedy…
Akční vzdělávání je jednou z nejúspěšnějších hybných sil moderních…
S rozvojem privátních virtuálních sítí a dalších informačních technologií…
Když člověk nastoupí do nového zaměstnání, je obvykle spokojený. Zvláště…
Je statisticky prokázáno, že jedním z nejčastějších důvodů, proč lidé…
Jeden z největších problémů, kterým musí lidé ve své kariéře čelit je…
