Lidské zdroje - zprávy z HR

Proč jsou skvělí náboráři tak úspěšní?

Vystavit si na internet pracovní nabídku a čekat, až přijdou životopisy uchazečů, je jednoduché. Mnohem složitější je ale hledat skutečné talenty, kteří nedychtí po…

Článek v rámci předplatného icon Jste připraveni na koučování?

Koučink je nejen populární, ale také velmi účinný nástroj osobního rozvoje.…

6 tipů na vylepšení náborového procesu

Jak si stojí čerstvě přijatí zaměstnanci v novém pracovním prostředí? Jak…

Británie: Blíží se kvóty pro ženy ve vedení finančních firem

Regulátoři v londýnském finančním centru City se rozhodli prosadit zavedení…

Článek v rámci předplatného Ještě ho nemáte

Získali jste skvělého zaměstnance a radujete se, jak se vám jej podařilo…

Výstupní pohovor v osmi krocích

Výstupní pohovory nepatří mezi personalisty k nejoblíbenějším činnostem.…

Magda Chvalinová, INSIDERS

Článek v rámci předplatného Interní komunikace: Jak na propouštění?

Zahraniční odborná média se minulý týden zabývala interním prohlášením…

Článek v rámci předplatného Trpíte předsudky o podávání rukou?

Většina přijímacích pohovorů začíná podáním ruky. Vedle celkového vzhledu…

Článek v rámci předplatného Je vaše snaha o získání pasivních kandidátů jen ztráta času?

Mnohé firmy v honbě za nejlepšími talenty stále nepochopily, že nemohou…

Videopohovory mohou poškodit uchazeče i zaměstnavatele

Zájemci o práci, s nimiž náboráři vedou videopohovory, vycházejí z…

Vyplatí se vám nic neříkat?

Proč se naprosté většině nepřijatých uchazečů o práci nedostává žádné…

Článek v rámci předplatného Globální trendy v náboru pro rok 2013 dle sociální sítě LinkedIn

Svět náboru se velice rychle mění směrem k sociálním sítím, mobilním…

Odchody a vyhazovy zaměstnanců - cesta minovým polem

Jak správně a efektivně komunikovat odchod vrcholového manažera, plánované…

Výpis 11451157 z celkem 2897