Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Minoritní pracovníci přijati. Co dál? Jakkoli podniky investují více času a pozornosti do přijímání různorodých zaměstnanců, stejnou energii by měly vynakládat i na jejich udržení. Studie 2002 provedená…
Co je na vás přenositelného? Jedním z moderních pojmů ve sféře zaměstnávání jsou přenositelné…
Jeden pohovor horší než druhý Jako personalista, se autor článku vždy snaží zapojit uchazeče při pohovoru…
Jak vyzrát na uchazeče po Internetu Vyhrát válku o nejlepší talenty můžete pouze s kvalitním marketingem a…
Na výpověď v rukavičkách V každém byznysu jednoho dne dojde na propouštění. Je to stresující proces…
Mýty jedné kariéry Mnoho lidí se domnívá, že zná způsob, jak si správně zvolit kariéru. Často…
Když ptáčka chytají, pěkně mu zpívají... Pracovníky lidských zdrojů čekají rušné časy. Trh pracovních sil se…
Čekejte nečekané, stres vás nedostane Každý z nás se někdy dostane do stresové situace. Musí pracovat pod velkým…
Práce hraje v životě českých žen velice významnou roli a jejich ekonomická…
Podniky závisí více než kdy předtím na efektivním využití softwarových…
Zodpovědnost za svou dlouhodobou zaměstnatelnost je na každém z nás. Trh…
