Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Zaměstnanci, kteří mají málo práce jsou méně spokojení než ti, kteří jsou zavaleni úkoly. K tomuto zjištění dospěla studie mezinárodní konzultantské společnosti…
Skupina nebo pohroma? Organizace stále častěji využívají skupinovou a týmovou práci. Stát se…
Nábor potřebuje vůdce Lídři nevznikají pomocí kouzel, ale vyvíjí se časem z plynulého procesu…
Lidé hledající rovnováhu mezi osobním a pracovním životem volí stále…
Jak zvládnout předvánoční asistenční šílenství Asistentky se v závěru roku stávají příslovečnými děvčaty pro všechno.…
Porada nemusí být nudná nutnost Firemní porady a schůze by měly být pro nadřízené i zaměstnance směrodatné…
Jak mít práci ještě druhý den po vánočním večírku Vánoční svátky mají na řadu zaměstnanců příliš uvolňující vliv. Oslavy v…
Špatný den? Z toho se vyspíte! Dobrý spánek může být podle aktuální studie University of Florida lékem na…
Pro lepší svět i práci Jednadvacátému století je teprve pár let a už se jeví jako doba sobeckosti,…
Mnozí zaměstnanci se v práci dostávají pravidelně (např. po obědě) do stavu…
Na následování vůdce, kterému leží na srdci vaše zájmy, není nic špatného.…
Pryč s nepřipraveným týmovým vyjednáváním! Vyjednávání jeden na jednoho je těžké, ale týmové vyjednávání může být…
