![]() | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Klíčovou prioritou organizací po celém světě v následujících deseti letech je získávání a…
Ředitel globálních programů Society for Human Resource…
Řada HR organizací postrádá dovednosti nezbytné…
Bestseller profesora Michiganské univerzity Davida Ulricha Human Resource…
Jon Ingham je britský poradce, výzkumník, spisovatel a spíkr s dvacetiletou…
Studie Christiny Evansové z Roehampton University vznikla pro &…
Britská poradenská společnost Roffey Park provedla v minul&…
Neformální model business partnerství funguje v organizacích více než sto…
Teoretické základy modelu HR business partneringu přehledně zpracoval…
Kolektiv autorů pod vedením profesora Michiganské univerzity Davida Ulricha…
Britská poradenská společnost Roffey Park provedla v minul&…