Lidské zdroje - zprávy z HR

16 rad pro podporu rovnováhy mezi prací a soukromím zaměstnanců

Rovnováha mezi pracovním a soukromým životem zaměstnanců je stále ožehavější otázkou. Článek přináší 16 rad, jak ji podpořit a udržet si zdravou a produktivní…

10 způsobů, jak naštvat své pracovní okolí

10 způsobů, jak naštvat své pracovní okolí

Abyste mohli v práci uspět, potřebujete přinejmenším respekt a…

Každá snaha o zvýšení produktivity se počítá

Každá snaha o zvýšení produktivity se počítá

Bez ohledu na svou velikost by se firmy měly vždy zajímat o způsoby…

Jak udělat dobrý dojem

Jak udělat dobrý dojem

První dojem je velice důležitý, protože může vydržet po celou dobu trvání…

Jak se postavit k trapným situacím na pracovišti?

Jak se postavit k trapným situacím na pracovišti?

Každý jistě zažil v práci nepříjemné momenty, kdy jste řekli něco, čeho…

Jak jednat s problémovými kolegy

Jak jednat s problémovými kolegy

Konflikty mezi kolegy jsou přirozené. Když máte problémového kolegu, těžko…

Starší zaměstnanci znamenají hodnotu a jistotu

Starší zaměstnanci znamenají hodnotu a jistotu

Mnoho lidí, kteří již ve společnosti nějaký ten rok pracují, má strach…

Chcete chatovat? Několik tipů pro IM (instant messaging) v práci

Chcete chatovat? Několik tipů pro IM (instant messaging) v práci

IM kdysi tabu voblasti obchodní komunikace pomalu získává širší akceptaci…

Perfekcionismus škodí kreativitě

Perfekcionismus škodí kreativitě

Strach z nepořádku nebo překročení hranic omezuje řadu kreativních lidí ve…

Násilí na pracovišti: Sledujte varovné signály

Násilí na pracovišti: Sledujte varovné signály

Násilí na pracovišti je nepředvídatelné, lze mu však předcházet, pokud se…

Outsourcing HR - pro a proti

Outsourcing HR - pro a proti

Outsourcing v oblasti lidských zdrojů má své výhody i nevýhody. Výhodou je…

5 důvodů, proč zaměstnanci nesnášejí své šéfy

5 důvodů, proč zaměstnanci nesnášejí své šéfy

Žádný šéf nemůže být milován všemi svými zaměstnanci. To ale neznamená, že…

Zaměstnanecký průzkum aneb Jak získat skutečnou zpětnou vazbu

Zaměstnanecký průzkum aneb Jak získat skutečnou zpětnou vazbu

Zaměstnanecké průzkumy jsou stále populárnějším manažerským nástrojem.…

Výpis 28872899 z celkem 4827