3 chyby řízení práce na dálku Uvažujete-li o tom, že svým zaměstnancům umožníte alespoň částečně pracovat na dálku, je třeba zvážit určité rizikové faktory. Článek upozorňuje na základní chyby,…
Na každého jednou dojde Na pracovištích se někdy stává, že nadřízení nedodrží slovo, pomlouvají své…
Neverbální signály v obchodní komunikaci Server Entrepreneur.com oslovil odborníky na neverbální komunikaci stím,…
5 překážek týmové spolupráce Výsledky, oddanost, pracovní procesy, komunikace a důvěra - to jsou…
Nejistí manažeři mají vdnešní době tendenci propagovat sami sebe na úkor…
Jak si udělat nepřátele Existuje minimálně 30 způsobů, jak si vpráci udělat nepřátele.1. Vždy…
Co chce Generace Y? Být manažerem vdobě, kdy přichází nová generace zaměstnanců, je velmi…
Dobrý šéf je když... Stát se dobrým šéfem neznamená jen získat důvěru vyššího managementu, ale…
Lež má krátké nohy (i na pracovišti) Jak nám od dětství vštěpovali rodiče, lhát se nemá. Přesto se někdy…
Řada manažerů stále vnímá firemní kulturu jako neurčitý koncept, jemuž…
Nejnáročnější generace v historii nastupuje. Jste připraveni? Nejmladší generace zaměstnanců, která neúprosně zaplňuje pracoviště,…
Všechno udělat nemůžete Snaha mít vše hotové je pravděpodobně hlavím důvodem, proč se lidem…